挪用公款15万被公司抓走会怎样

1.公司无执法权，不能“抓”人，遇情况应及时报警。

2.国企等国家单位员工挪用15万公款，涉嫌挪用公款罪，一般判五年以下有期徒刑或拘役。

3.非国家单位员工挪用15万，涉嫌挪用资金罪，会被追刑责，处三年以下有期徒刑或拘役。公诉前退款可从轻或减轻处罚，犯罪轻的可免罚。建议及时还钱并委托律师。
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结论：
公司无执法权，不能“抓走”人，应报警处理。国企等国家单位员工挪用15万公款涉嫌挪用公款罪；非国家单位员工挪用15万资金涉嫌挪用资金罪，都需承担刑事责任。建议及时归还挪用款项并委托律师。
法律解析：
公司并非执法主体，不具备限制他人人身自由的执法权，遇到挪用资金等情况应及时报警，由警方依法处理。对于挪用资金的行为，根据主体不同适用不同法律。国企等国家单位员工挪用公款，适用挪用公款罪，挪用15万一般处五年以下有期徒刑或拘役。非国家单位员工挪用资金，数额达10万以上就达到数额较大标准，挪用15万会被追究刑事责任，处三年以下有期徒刑或拘役，若在提起公诉前退还，可从轻、减轻处罚，犯罪较轻的可减轻或免除处罚。在此提醒大家，若遇到此类法律问题，及时归还挪用款项是关键，同时尽快寻求专业律师的帮助，能更好地维护自身合法权益，如需进一步的法律帮助，可随时向专业法律人士咨询。
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1.公司无执法权，不能私自“抓走”相关人员，遇此情况应及时报警处理。
2.挪用公款罪针对国家工作人员，国企等国家单位员工挪用15万涉嫌此罪，一般处五年以下有期徒刑或拘役。
3.非国家单位员工挪用资金，挪用本单位资金15万已达数额较大标准，涉嫌挪用资金罪，会被追究刑事责任，处三年以下有期徒刑或者拘役。不过在提起公诉前退还挪用资金，可从轻或减轻处罚，犯罪较轻的可减轻或免除处罚。

建议：挪用资金人员应及时归还挪用款项，同时尽快委托律师介入，争取更有利的处理结果。
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法律分析：
（1）公司不具备执法权，不能自行“抓走”相关人员，遇到类似情况应及时报警，由警方依法处理。
（2）挪用公款罪针对国家工作人员。如国企等国家单位员工挪用15万，就涉嫌该罪，通常会处五年以下有期徒刑或拘役。
（3）非国家单位员工挪用资金，涉嫌挪用资金罪。挪用本单位资金数额10万元以上属于数额较大，挪用15万会被追究刑事责任，处三年以下有期徒刑或拘役。不过在提起公诉前归还挪用资金，可从轻或减轻处罚，犯罪较轻的还能减轻或免除处罚。

提醒：
挪用资金是违法行为，无论是否为国家单位员工，都应及时归还挪用款项。不同案情对应解决方案不同，建议咨询律师进一步分析。
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（一）公司没有执法权，遇到员工挪用资金情况，不能自行“抓走”人，应第一时间报警，让警方介入处理。
（二）如果是国企等国家单位员工挪用15万，已涉嫌挪用公款罪，这种情况要配合司法机关调查。
（三）非国家单位员工挪用15万，涉嫌挪用资金罪。挪用款项者应及时归还挪用款项，同时尽快委托律师介入，争取从轻、减轻处罚甚至免除处罚。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。